Ghost Negotiation. Sie verhandeln. Ich bereite Sie vor.

01Leistung

Ich sitze nie mit am Tisch. Ich sorge dafür, dass Sie dort wissen, was Sie wollen, was Sie hinnehmen und wann Sie aufstehen.

• 01

  Analyse der Ausgangslage, der Interessen und der Verhandlungsmacht beider Seiten.

• 02

  Eine klare Strategie mit Zielen, Grenzen und Alternativen.

• 03

  Vorbereitung auf Argumente, Einwände und Taktiken der Gegenseite.

• 04

  Begleitung zwischen den Verhandlungsrunden.

02Für wen

Für Menschen, bei denen in einer einzelnen Verhandlung viel auf dem Spiel steht: Immobilienunternehmer beim Kauf und Verkauf großer Objekte und Projekte, Unternehmer und Investoren bei M&A, Beteiligte an rechtlichen Auseinandersetzungen und Privatpersonen vor einem entscheidenden Gehaltsgespräch.

Gemeinsam ist ihnen selten ein Mangel an Kompetenz, sondern ein Mangel an Verhandlungserfahrung und an einem System, das sie durch die Verhandlung trägt.

03Anspruch

Ziel der Vorbereitung ist ein messbar besseres Ergebnis. Mein eigener Anspruch: Das Ergebnis soll Ihnen mindestens das Zehnfache meines Honorars wert sein.

Das ist ein Ziel, kein Versprechen. Wie eine Verhandlung ausgeht, hängt von vielen Faktoren ab, die niemand garantieren kann – auch ich nicht.

04Vertraulichkeit

Diskretion ist die Grundlage dieser Arbeit. Ich nenne keine Mandanten und keine Fälle, und die Gegenseite erfährt nicht von mir, dass Sie vorbereitet wurden.

Vertraulichkeit ist immer sichergestellt.

Bitte senden Sie in Ihrer ersten E-Mail noch keine vertraulichen Details – eine kurze Beschreibung des Anlasses genügt.

05Über mich

• Hendrik Bauer, Inhaber von Hendrik Bauer Consulting, Dortmund.
• Mehr als ein Jahrzehnt Verhandlungserfahrung, international und über Ländergrenzen hinweg.
• Ich habe Verhandlungen in Vertrieb, Einkauf, Personal und Recht geführt – in den Branchen Retail, FMCG, IT und Software.
• Tausende von Verhandlungen habe ich selbst geführt und begleitet. Deshalb weiß ich: Keine gleicht der anderen.
• Vorbereitung nach einem eigenen Verhandlungs-Template: Argumente, Gesprächsverlauf, Protokoll jeder Aussage der Gegenseite.
• Grundsätze: 90 % einer Verhandlung sollten Vorbereitung sein; Ziele hoch setzen; den Menschen vom Problem trennen; nie unter Druck verhandeln.

06Honorar

Abrechnung im 15-Minuten-Takt nach tatsächlichem Aufwand. Den voraussichtlichen Umfang besprechen wir vorab.

07Kontakt

Kontakt ausschließlich per E-Mail. Ich antworte persönlich und vertraulich.

Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in der Datenschutzerklärung.